美容院上班都做什么？作為服務性的行業，在美容院內上班一定是不輕松，需要吃苦耐勞，但是相對的，薪水收入也頗為豐厚。那么，在美容院里工作，一般有哪些要求呢？工作內容是啥？
其實，一家美容院的正常運營，應該由店長、組長、美容師，美容顧問共同配合完成。他們的工作內容和職責如下：
①店長的工作職責包括：組織企業文化建設與維護，給員工營造良好的工作氛圍；負責安排、監督、考核員工培訓；負責店內環境的整潔與舒適；確保全體員工的團隊配合；負責提升員工的服務素質和銷售技能；跟蹤全店的目標完成情況；組織會議向老板匯報。
②組長的工作職責包括：配合店長的工作；監督維護小組日常工作；負責向店長匯報小組的工作情況；配合店長提升小組員工的專業知識、服務素質和銷售技能。
③美容師的工作職責包括：用專業技能為顧客提供有效的護理；提升顧客滿意度；推薦顧客在家里使用本店產品進行保養；更新當日的顧客耗卡信息到系統；管理并提醒顧客定期到店護理；持續提升自己的專業知識、服務素養和銷售技能。
④美容顧問的工作職責包括：為顧客提供皮膚問題咨詢；從專業角度為提供合適的療程，改善顧客皮膚問題；制定包含產品與服務在內的銷售計劃；配合美容師做好各項工作；持續提升自己的專業知識、服務素養和銷售技能；向店長匯報工作情況。
大部分的新手剛入美業，基本上都從美容師開始做起，這是美容院內最基礎的崗位，但是工作要求也并不低，除了需要具備專業的美容技術，豐富的美容知識外，還要掌握能夠促成交易的銷售技巧。
如果你具備了以上幾點，那么去美容院工作是可行的，另外現在不少的美容院也開始重視員工的學歷。
根據普麗緹莎對美容市場人員調查發現，美容院的人員構成整體學歷水平不高，本科及以上占10.5%，大專及以下學歷占比89.5%。人員年齡構成上也偏低，30歲以上占比21.1%，30歲以下占比78.9%。當然學歷低年齡段低也是美容行業從業人員的普遍情況。
另外美容院的人員流動相比其他行業較快，所以從美容院招聘者角度來說，學習能力不錯，比較穩定的人員，是她們優先會考慮的。
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